Küldetésünk, hogy megértsük az emberek munkakapcsolataikban megnyilvánuló viselkedését és hozzásegítsük a szervezetek vezetőit munkatársaik viselkedésének megértéséhez és versenyképességükhöz szükséges cselekvések meghatározásához.
A versenyképesség forrása ma: a szervezet vezetésében felhalmozott tudás és érzelmi intelligencia.
|